Accueil » [FEDE] 1C – Nos savoir-faire
Créer de véritables emplois en salariant des professionnels pour les mettre à disposition de structures non-marchandes (associations, collectivités locales, établissements publics etc). En additionnant plusieurs missions au sein d’un seul contrat de travail, nos groupements d’employeurs apportent plus de sécurité et une meilleure protection sociale à leurs salariés.
Favoriser le parcours professionnel par la formation et l’accompagnement tout au long de la carrière de ses salariés, pour leur permettre de s’adapter aux évolutions et exigences du secteur.
Accompagner les associations employeurs en prenant en charge la gestion sociale des emplois (déclaration sociale, bulletin de salaire, etc).
Apporter des conseils en ressources humaines aux employeurs associatifs (droit du travail, conventionnel, réglementation sur l’encadrement des activités) pour leur permettre de développer leurs activités sereinement.
Aider au recrutement, à travers une bourse d’emploi nationale qui recense et centralise chaque année plus de 10 000 offres.
Faciliter l’accès des secteurs du sport, des loisirs et de l’animation aux personnes éloignées de l’emploi.
Former les professionnels et les futurs professionnels pour leur permettre d’être en adéquation avec le marché du travail.
Accompagner les structures dans la gestion de leur emploi, du recrutement jusqu’à la fin de contrat de leurs salariés.
